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Le PDG de Facebook serait le patron le plus apprécié des employés si l’on se réfère à la liste publiée par Glassdoor (voir ici). Zuckerberg a obtenu un taux d’approbation de 99%

, soit un bond de 14% par rapport à l’année précédente. Glassdoor, qui fonde son classement sur ​​des commentaires anonymes, a cité un employé de Facebook disant que Facebook propose « Une communauté ouverte du patron jusqu’aux employés. Il y a une confiance mutuelle dans l’entreprise, un sens de la communauté et de solidarité, inculquée par notre chef de la direction, que nous respectons tous vraiment. « En comparaison, le PDG de Google, Larry Page  est classé  n ° 11 à 95% et Jeff Bezos (Amazon) a été classé n ° 16 avec 93%. Le PDG d’Apple Tim Cook se trouve en 18eme position à 93%.

Après Mark Zuckerberg, la liste des 10 premiers est dans cet ordre :

After Zuckerberg, the rest of the top 10 included, in order:

Bill McDermott & Jim Hagemann Snabe, SAP (99%)

Dominic Barton, McKinsey & Co. (97%)

Jim Turley, Ernst & Young (96%)

John E. Schlifske, Northwestern Mutual (96%)

Frank D’Souza, Cognizant Technology Solutions (96%)

Joe Tucci, EMC (96%)

Paul E. Jacobs, Qualcomm (95%)

Richard K. Davis, U.S. Bank (95%)

Pierre Nanterme, Accenture (95%)

Mark-Zuckerberg

Malgré la première place de Zuckerberg sur cette liste, tout le monde ne l’apprécie pas. En Août 2012, quelques mois après l’entrée en bourse désastreuse de Facebook, le Los Angeles Times a cité 4 gros investisseurs qui ont fait savoir que le patron du réseau sociale avait la grosse tête et qu’il devrait céder sa place à quelqu’un d’autre.

Pour terminer, une petite mise en garde sur ce sondage : Glassdoor ne précise pas combien de personnes ont participé à ce sondage. Le classement de Mark Zuckerberg a peut-être été basée sur un nombre relativement restreint d’employés par rapport à un grand nombre pour Page et Cook. Glassdoor, de son côté, affirme avoir reçu plus de 500 000 commentaires ces 12 derniers mois.